Annonce
Danmark

DF presser regeringen for alternativ til skrottet udrejsecenter

Mads Claus Rasmussen/Ritzau Scanpix
Udrejsecenter Lindholm bliver ikke til noget. Regeringen har dog endnu ikke et svar på, hvad alternativet er.

Den tidligere regerings planer om at placere udvisningsdømte, kriminelle flygtninge og indvandrere på øen Lindholm i Stege Bugt er skrottet. Et alternativ er dog endnu ikke fundet.

Det siger udlændinge- og integrationsminister Mattias Tesfaye (S) i Folketinget onsdag, efter at udlændinge- og integrationsordfører for Dansk Folkeparti, Pia Kjærsgaard, har spurgt til regeringens planer.

- Vi skal finde en løsning, for selvfølgelig skal de hjem. Og vi skal kigge nærmere på, hvordan vi får flere til at rejse hjem. Samtidigt skal vi se på, hvor udlændinge på tålt ophold mest hensigtsmæssigt kan placeres.

- Men vi er endnu ikke et sted i arbejdet, hvor vi kan sige, hvor målgruppen skal indkvarteres, siger ministeren.

Udvisningsdømte på tålt ophold er nu placeret i centret Kærshovedgård ved Bording i Midtjylland.

Den tidligere regering ville dog gerne isolere dem yderligere og presse dem til at rejse ud af landet ved at placere dem på den lille, tidligere forskningsø Lindholm i Stege Bugt.

Udlændinge- og integrationsminister Mattias Tesfaye (S) har dog droppet den plan, da den vil koste omkring 750 millioner kroner og dermed er langt dyrere end den nuværende løsning.

- Jeg vil godt understrege, at der frustrerer mig, at vi har over 1000 mennesker, som ikke kan eller vil udrejse af Danmark.

- Lindholm vil koste en million per person. Og jeg har da spekuleret på, om det er pengene værd. Troede jeg, at Lindholm virkede, kunne jeg måske se fidus i det. Men det tror jeg ikke, siger Mattias Tesfaye.

Pia Kjærsgaard fortsatte med at presse ministeren om, hvornår regeringen kan svare på, hvad alternativet til Lindholm er.

- Der kommer en løsning. Og vi kommer med en udmelding, lang tid inden Lindholm skulle åbne i 2021. Men det bliver nok ikke i morgen. For det er en beslutning, der skal træffes efter grundige overvejelser, siger ministeren.

Det stiller ikke Pia Kjærsgaard tilfreds.

- Hvorfor har man ikke opstillet et alternativ? Hvornår kan vi forvente, at der kommer noget?

- For der er stor usikkerhed om Kærshovedgård. Så jeg synes, man skylder lokalbefolkningen et svar, siger hun.

/ritzau/

Annonce
Annonce
Forsiden netop nu
Leder For abonnenter

22-årige Kamilla fik afslag som smedelærling: Det er da for dumt

Årstallet er 2019, og ligestillingen og ligeberettigelsen har været her længe. Derfor kan sygeplejersken sagtens være en mand, ligesom smeden sagtens kan være en kvinde. Eller … nå, nej, det kan smeden så åbenbart ikke. Den 22-årige Kamilla Søndergaard berettede i hvert fald i avisen tirsdag om, hvordan hun måtte igennem en syndflod af afslag, hvoraf mange handlede om hendes køn, inden hun til sidst fandt en smedelærlingeplads på værftet i Assens. Inden da var hun blevet ramt af den ene dårlige forklaring efter den anden, herunder den dårligste af alle: Nej, du kan ikke blive smed, fordi du er pige. Alle disse rigide afslag er ikke givet i 1879 eller i 1919 eller i 1939. De er givet i 2019. Tænk sig: I 2019 siger nogle af de virksomheder, der bestandigt skriger efter arbejdskraft, stadig nej til at ansætte nye medarbejdere, blot fordi ansøgerne har et andet køn end de fleste andre ansatte på arbejdspladsen. Det er absurd. Og det er mistrøstigt. Danske virksomheder er ganske enkelt nødt til at åbne øjnene og rette interessen mod begge køn, hvis de fortsat vil have adgang til de bedste kandidater på markedet. Derfor er det glædeligt, at brancheorganisationerne Danske Maritime, Danske Havne og Danske Rederier er gået målrettet i gang med at styrke rekrutteringen af kvinder til job i typiske mandefag som maskinmester, skibsfører, smed og en række andre fagområder inden for Det Blå Danmark. For det er den eneste måde, hvorpå man kan sikre sig dygtige medarbejdere i fremtiden. Disse organisationer bør blive et forbillede for andre organisationer, brancher, virksomheder og uddannelsesinstitutioner, der stadig har bedst øje for det ene køn. For man er nødt til at henvende sig til både mænd og kvinder, hvis man vil styrke rekrutteringer. Det er nemlig ikke sikkert, at man bliver en god sygeplejerske, fordi man er kvinde. Eller at man bliver en god smed, fordi man er mand. Til gengæld er det sikkert, at man allerhøjst får fat i halvdelen af de klogeste talenter, hvis man kun henvender sig til det ene køn. Og det er da for dumt.

Annonce